Развитие собственного потенциала

Требования к профессиям меняются все быстрее. Фактором успеха для эффективной и успешной работы, для развития карьеры является умение учиться, умение осваивать новые инструменты и новые области знаний. Даже находясь в одной и той же компании, на одной и той же должности необходимо постоянно обновлять свой арсенал и важно делать это грамотно, профессионально. Этот тренинг направлен на то, чтобы участники освоили инструменты саморазвития и умели ставить цели своего развития в соответствии с целями компании; развиваясь сами, развивали и компанию, достигая более высоких результатов.

Участники

Специалисты, руководители направлений, руководители проектов и все сотрудники, кто начинает свой профессиональный и карьерный путь, а также сотрудники, входящие в кадровый резерв

Цели

  • Сформировать понимание значимости профессионализма в работе
  • Ознакомиться с подходами к построению карьеры в компании
  • Освоить подход к планированию собственного развития
  • Освоить инструменты для осуществления саморазвития

Содержание

Понятие «Профессионализм»

  • Что такое профессионализм?
  • Критерии профессионального поведения сотрудника
  • Тренды современного мира: влияние новых технологий на рынок труда и требования к профессионализму сотрудников

 Планирование развития

  • Что такое карьера? Типы карьеры
  • Области развития
  • Определение стратегии развития
  • SWOT-анализ как инструмент для определения стратегии персонального развития
  • Цель развития. Критерии качественной цели развития.

Практические действия по саморазвитию

  • Виды развивающих действий
  • Модель 10-20-70
  • Стили обучения
  • Полезные навыки для организации саморазвития
  • Как сформировать и поддерживать мотивацию на саморазвитие?

Результаты

По итогам тренинга участники:

  • Поймут важность проактивности для повышения своей эффективности и карьерного роста
  • Сформируют лояльную установку по отношению к организационным изменениям
  • Поймут возможности, которые предоставляет компания для профессионального и карьерного роста
  • Осознают свой персональный стиль развития и определят оптимальную стратегию собственного развития