Оценка потенциала к развитию управленческой карьеры
Оцените свою личную готовность к построению управленческой карьеры в компании.
Определите сильные стороны и направления для развития.
Оцените по шкале от 0 до 3 степень вашего согласия со следующими утверждениями, где значения ответов:
- 0: это утверждение точно не про меня
- 1: это утверждение скорее не про меня
- 2: это это утверждение скорее про меня
- 3: это это утверждение точно про меня
Старайтесь давать объективную оценку своим качествам, даже если ответ вам не совсем нравится.
Результаты оценки потенциала к развитию карьеры
Диаграмма компетенций
Карьерное видение
Мотивация к развитию
Личная эффективность
Организаторские способности
Влияние и убеждение
Личный бренд
Управленческий масштаб
Корпоративность
Диаграмма компетенций
- 1. Карьерное видение:
- 2. Мотивация к развитию:
- 3. Личная эффективность:
- 4. Организаторские способности:
- 5. Влияние и убеждение:
- 6. Личный бренд:
- 7. Управленческий масштаб:
- 8. Корпоративность:
Для развития выбранных компетенций предлагаем принять участие в онлайн-курсе
«Архитектор управленческой карьеры».
Если вам нужна персональная поддержка коуча в процессе карьерного роста, предлагаем услугу
«Персональный коучинг управленческой эффективности»